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Présentation de la structure
Le SMAAVO a été créé au 1er mars 2018 pour exercer les compétences :
– Gestion de l’eau et des milieux aquatiques
– Lutte contre l’érosion et le ruissellement
– Assainissement collectif (transport) et non collectif
Le périmètre d’activité du syndicat est le bassin versant de l’Ozon qui regroupe 12 communes, 3 communautés de communes et la Métropole de Lyon.
Description du poste
Au sein d’une structure composée de 5 agents (1 responsable administrative, 1 ingénieure assainissement, 1 chargé d’opération GEMA, 1 chargée de mission PI et 1 directrice), le stagiaire sera sous la responsabilité de la Responsable Administrative et de la Directrice.
Missions et activités afférentes au poste
1/ Volet administratif :
2/ Volet communication
Compétences requises / profil recherché
Formation
Formation supérieure dans le domaine de l’administratif et/ou communication
Formation en cours : licence minimum
Connaissances
Capacités liées à l’emploi
Conditions du poste
Poste d’alternance minimum 1 année scolaire
Poste à temps complet (35h)
Participation aux frais de transports communs à hauteur de 75% de l’abonnement mensuel.
Travail sur 4.5 jours
Présentation de la structure
Le SMAAVO a été créé au 1er mars 2018 pour exercer les compétences :
Le périmètre d’activité du syndicat est le bassin versant de l’Ozon qui regroupe 12 communes, 3 communautés de communes et la Métropole de Lyon.
Description du poste
Au sein d’une structure composée de six agents (une directrice, une assistante de gestion administrative, une ingénieure assainissement, une technicienne SPANC et un chargé de mission inondation), le technicien milieux aquatiques et risque inondation est en charge de la mise en œuvre et de l’application de la compétence GEMAPI. Il contribue à la préservation et à la promotion d’une gestion durable des milieux aquatiques à différentes échelles ainsi qu’à la prévention des inondations sous la responsabilité de la directrice de la structure. Il participe au pilotage des études préalables ainsi qu’à la mise en œuvre et à l’évaluation des projets.
Missions et activités afférentes au poste
Compétences requises / profil recherché
Formation
Formation supérieure dans le domaine de l’hydrologie, de l’hydraulique et/ou de la gestion des milieux aquatiques (bac+2 minimum)
Connaissances
Capacités liées à l’emploi
Conditions du poste
Poste d’alternance minimum 1 année scolaire
Poste à temps complet (35h)
Participation aux frais de transports communs à hauteur de 75% de l’abonnement mensuel.
Travail sur 4.5 jours
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